Mandar CV a: empleo@uniconf.es

Funciones:

• Gestión administrativa y documental del área de RRHH
• Aplicación de la normativa laboral en la empresa
• Gestión diaria de incidencias laborales con impacto en la nómina
• Atención al empleado/a y comunicación a través de los canales establecidos
• Elaboración de informes de RRHH
• Soporte en el área de selección y formación
• Colaboración en nuevos proyectos asignados al departamento de RRHH

Requisitos:

• Titulación Universitaria en Relaciones Laborales
• Se valorará la especialización a través de un Máster en Recursos Humanos
• Al menos 2 años de experiencia desarrollando funciones similares
• Conocimiento avanzado en Excel
• Experiencia en el uso de ERPs de RRHH y programas de nóminas
• Inglés nivel intermedio (B1)
• Orientación al cliente interno, practicidad y orientación a resultados